仕事内容
◎プロダクトの成長を肌で感じられる!
◎エンジニアドリブンな環境で企画~実装、分析までお任せ!
◎バックエンドを軸にフロントエンド、インフラ、モバイルにも挑戦できる!
1100万DLを突破したコスメのクチコミアプリ「LIPS」における企画・設計・開発をお任せします。
▍募集背景
弊社のメインプロダクトである「LIPS」は、美容クチコミアプリとしては国内最大規模を誇っていますが、今後より多くのユーザーに満足いただくためには、リテンション・UU数・検索流入数・売上をはじめとする各種KPIに対する攻めの開発、スピード重視の開発による負債に対する守りの開発どちらも両立していく必要があります。
その為、ビジネス視点・実装力・専門性をもった方をお迎えし、バックエンドを中心としたプロダクト改善を加速させたいと考えております。
▍業務内容
- 「LIPS」の実装、効果検証まで一貫した開発
- チームでの設計レビュー、コードレビュー
- 検証[BI/SQLを使用した簡単な分析]とその後の方針議論
- 開発環境整備やパフォーマンス改善
▼技術スタック
- サーバ: Ruby (Rails), Python (Flask, PyTorch)
- クライアント: Swift, Kotlin, Java, Rx, JavaScript, React, Redux, TypeScript
- インフラ: AWS (基本的なサービス + ECS, Redshift), BigQuery, GCP (Firestore, Firebase A/B Testing)
- チーム: Github, notion, Slack
▼開発ワークフロー
- ソフトウェアエンジニア:
企画・デザインレビュー・実装・検証(BI/SQLを使用した分析)・その後のプランニングまで一貫して行う
▍カルチャー
本質的な課題にのみフォーカス出来るよう、オープンで、ルールを増やさない自律的な組織作りに力を注いでいます。
- 主要KPI含むダッシュボード・クエリ(Redash)を全社員オープン
- 経営的な情報(株主や役員会などの話)・投資家向け資料
- マネジメント等は「役職」ではなく「役割」として運用し、階層を固定化することもありません
▍キャリアパス
お持ちのスキルやご経験、ご希望によって以下のようなキャリアアップが可能です!
- プロダクト企画の根幹から携わるPdMに近い立場で活躍
- 難しい技術領域の課題解決や、チームの生産性向上のための基盤づくりに挑戦
- EMのような立場でエンジニアメンバーのマネジメントをお任せ
▍選考フロー
書類選考→一次面接→コーピング検査&二次面接→リファレンスチェック&最終面接
変更の範囲:
入社後はWebアプリケーションエンジニア職に従事いただく予定です。
その後はご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
必要な経験・スキル
【必須スキル】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・Ruby、PHP、Python、JavaScriptいずれかでの開発経験
・SwiftでのiOS開発経験
・KotlinでのAndroid開発経験
【歓迎スキル】
■技術
・技術情報をキャッチアップし続けると共に試行錯誤し、深い知識と経験を持っていること
■プロダクト開発
・プロダクト開発にあたり、施策企画・デザインレビュー・実装・検証(BI/SQLを使用した分析)その後のプランニングの内、複数のプロセスに携わった経験
・自身でプロダクトやサービスを生み出した経験
・グロースの経験
・GitHub等を利用したチーム開発経験
・リモート開発経験
【求める人物像】
・「ユーザーが熱狂するプロダクトを、再現性をもって創る」ことに興味のある方
・技術領域にとらわれず、プロダクト開発の全工程に携わってみたい方
・初めての技術に対しても適応力があり、スピーディーにキャッチアップできる方
募集概要
(フルタイムの場合)
株式会社AppBrewについて
Vision
■Misson 「ユーザーに求められるものを再現性をもって作る」
情報革命からインターネットに連なる時代のうねりは、人々の生活を一変させました。そして、その変化の側にはいつでも人々の要望に応える形で素晴らしいプロダクトが存在していました。
私たちAppBrewは、ユーザーニーズを満たす利便性を備え、使いやすくデザインされたプロダクトこそ、世の中を変えることができると考えています。
しかし、そういった奇跡的なプロダクトが生まれるのはまったくの偶然ではなく、仮説検証プロセスを磨き込むことで再現可能な“技術”です。AppBrewは、ユーザーが求めるものを作り続けることで、人々の行動に変化をもたらし、世の中に貢献することを目指します。
スタートアップの原動力は、このようなユーザーニーズを満たすプロダクトを提供できたときのレバレッジの大きさ。ともに世界を変えるプロダクトを創りませんか。
事業内容
■事業内容:コスメクチコミアプリ「LIPS」の企画・開発・運用
2017年1月にサービスをローンチし、2021年には「コスメ・メイクのクチコミ検索アプリダウンロード数No.1」(出典:App Annie 日本国内 iOS & Android、合計:2021年1月〜12月)を記録。2023年8月には累計1,100万ダウンロードを突破しました。また2022年10月には「なりたい自分を、もっと自由に」のコンセプトを体現するロゴへリデザイン。性別・世代を問わず、メイクや美容を通じて個々人の「幸せ」や「なりたい姿」を自由に追求できるプラットフォームを目指します。メイクやスキンケアに関する商品レビューやユーザー間コミュニケーション、人気ランキング、新商品情報やプレゼント企画など様々な機能やコンテンツを無料で提供しております。
代表取締役
深澤雄太
東京大学工学部システム創成学科中退。freee株式会社にてソフトウェアエンジニア、フリーランサーとしてスタートアップ各社に関わる。 2016年2月にAppBrewを創業。初期は自らテックリードとして複数のプロダクト実装をこなす。
メンバー
堀江慧
東京大学総合文化研究科修了後、株式会社Murakumoに入社。分散RDBMS・分散ジョブ処理系のフルスクラッチ開発プロジェクトに従事。2019年6月にAppBrewに入社。検索機能やレコメンド機能等の改善を行いつつ、2C向け開発チームのリードを務める。
松井友里
東京大学後期教養学部学際科学科中退。高校卒業まで11年間アメリカで過ごす。Ashoka Japan、ウォンテッドリー等でインターン後、クラウドファンディングで得た資金で世界を巡ってスタートアップを取材するなど精力的に活動し、2016年2月にAppBrewを共同創業。
伊勢昇平
慶應義塾大学経済学部卒業。大手通信会社の財務部に入社し、予算管理・IR・資金調達等の業務を経験。その後楽天モバイル(株)へとうつり、立ち上げから主に予算管理業務に従事。2022年7月より当社経営企画チームマネージャーとして入社後、2023年5月より執行役員CFOに就任。
吉野克基
高専から東京大学工学部に編入、在学中にAppBrewへ入社。3年ほどLIPSのweb・iOS・Androidからレコメンド基盤の開発などに尽力する。2019年より新規事業部の開発責任者として次の軸となるプロダクトの開発に務め、現在はtoB事業全般の開発責任者。
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